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初めまして。
お悩み相談室への相談はこちらからでよいのでしょうか?

会社の上司が、うつ病と診断され、休職して早2年が経ちます。
その上司はリストラされることもなく、給与も(少ないながら)払われ続けているようです。
病気とはいえ、正直、ずるいなと思ってしまいます…。
そんな無知な私にご教示いただきたいのですが、うつ病はそんなに長引く病気なのでしょうか?また、そもそも出社することもできないくらい辛い病気なのでしょうか?




はい、うつ病は長引く病気です。

抗うつ薬の多くは効果が出るまでに
2週間かかると言われています。

自分に合う薬も、
飲んでみないと分からないので
回復するのに時間がかかることもあります。

そして、
うつ病が悪化している時は
食事が摂れなかったり
好きなことすら出来なくなったり、
手が小刻みに震えたり、
頭の回転が鈍くなったりします。

とても仕事が出来る状態ではありません。


働けないと、
収入がゼロになるのは言わずもがな誰もがわかることですよね。


病気で働けない人の為に、
『傷病手当金』というのがあります。

休職している間、給与の2/3が給付されます。
(2/3も給付してもらえるのは大きいですが、
受け取れるのは最長で1年6ヶ月です。)

傷病手当金は職場からではなく、
入っている健康保険からの給付です。

『給与』を貰っているわけではないのです。

そして、メンタルの疾患の人だけに給付されてるわけではありません。

他の疾患で、働けない人にも給付されます。


「ずるいな」と思う必要がどこにあるのでしょうか。


心身ともに健康で、
仕事もプライベートも充実している人の方が、とーっても素敵で羨ましいことです。


上司さんがいくら貰おうが相談者さんには関係ないことではないでしょうか?


自分が充実していると他人の事情など気にならないものです。


上司さんのことが気にならない程、
私生活を充実させて
いっぱいいーっぱい
幸せになって下さいね。






↓その他のエピソードはこちら。
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